春节加班工资如何算 西安加班7天最少拿1000元
春节期间有不少人要坚守在工作岗位上，而面对加班费，上班族们觉得，只要是在过节期间加班，应该一律按照三倍工资来计算。可是按照国家的规定，春节期间只有正月初一到初三才可以按照三倍工资来计算加班费，那么面临春节加班，您知道加班费到底应该怎么算吗？小李是西安一家超市的理货员，每到这时都是她最忙的时候，所以加班就成了平常事。不过对于自己的春节加班费怎么算，小李却并不清楚。西安某超市理货员小李：“节假日是双倍，加班和平常一样。”在采访中，记者发现春节期间有不少人都要加班，但到底能拿到多少加班费大伙儿都不太清楚。西安某医院护士小王：“具体的我也不是太清楚。”西安某商场售货员小刘：“我们不放假，从三十一直上到初七。（加班费）没有算过，反正它是按照三薪（三倍工资）去发的。”其实，春节七天假中，农历正月初一、初二、初三是国家法定假日，后四天是双休日调休。根据国家的相关规定，春节前三天加班，用人单位应按不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资，而按照即将于2014年2月1日起执行的西安市最低工资标准1280元/月来计算，日工资最低约为58.85元，这样算来，春节前三天至少可以获得529.65元加班费（58.85×3天×300%)。而初四至初七的4天，如果安排加班的话，可以给劳动者安排补休而不支付加班工资，如果不给补休，则应当按本人日或小时工资的200%支付加班工资，也就是每天至少可获得117.7元(58.85×200%)。如果春节期间7天全加班，起码可以拿到1000元的加班费，相当于17天的工资。正月初一、初二、初三的加班费：日工资58.85元×3天×300%=529.65元正月初四、初五、初六、初七的加班费：日工资58.85元×4天×200%=470.8元。(西部网) 春节劳动者应当拿到三倍的加班费，但是能拿到吗？谁来监管。 哎，目前为止还不知道加班费长啥样呢……
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